Четыре принципа управления изменениями

Изменения  – это процесс перевода компании на более высокий уровень организации бизнес — процессов. Изменения в компании это всегда реакция на изменения внешней среды, например на сужение рынка. Чаще всего изменения касаются структуры, внутренней организации,  стандартов работы и мотивации сотрудников, процессов управления, а так же внешнего или внутреннего взаимодействия, корпоративной культуры, технологий и т.д.   […]

Читать далее... Четыре принципа управления изменениями
Опубликовано: Июнь 1, 2017
Метки:

Мастер-класс: «Управление изменениями»

Мастер-класс по теме: «Управление изменениями». Торгово-промышленная палата г. Дмитров. Рассмотрели с участниками концепцию спиральной динамики изменений, четыре принципа управления изменениями, модель Коттера, правила ведения календаря изменений и т.д. 

Читать далее... Мастер-класс: «Управление изменениями»
Опубликовано: Май 31, 2017
Метки:

«Затачиваем пилу»

  Стратегические, оперативные, идеологические, мотивационные, проектные и другие виды сессий — мощные инструменты для управления изменениями в компании. Вчера наконец появилась возможность усовершенствовать свои навыки в проведении сессий у мастера мирового уровня — Майкла Вилкинсона (Michael Wilkinson).    В дополнение к имеющимся знаниям, вынес для себя семь главных дополнительных ценностей:   1) Увидел на практике, […]

Читать далее... «Затачиваем пилу»
Опубликовано: Апрель 24, 2017
Метки: ,

Оперативная сессия проекта развития март 2017

Вчера проводил оперативную сессию выполнения годового проекта развития компании «Командор Москва». Была дана промежуточная оценка хода реализации проекта, эффективности процесса управления изменениями, обозначены новые цели и задачи. Приятно видеть работу команды, сплоченную единой идеей! #бизнестренер #KOMANDOR#стратегическаясессия #бизнес #бизнесмосква 

Читать далее... Оперативная сессия проекта развития март 2017
Опубликовано: Апрель 20, 2017
Метки: ,

Спиральная динамика в жизни и бизнесе. Видео 2

Featured Video Play Icon

Итак друзья, в контексте темы Эмоционального интеллекта, продолжаю серию видео по Спиральной динамике.

Читать далее... Спиральная динамика в жизни и бизнесе. Видео 2
Опубликовано: Февраль 27, 2017
Метки: ,

Спиральная динамика в жизни и бизнесе. Видео 1

Featured Video Play Icon

Дорогие друзья, решил выложить запись тренинга по спиральной динамике. Всего будет четыре части, буду выкладывать последовательно. Все тема раскрыта полностью на сквозном примере. Изначально выкладывать не планировал,  запись техническая, поэтому качество видео не самое высокое.  

Читать далее... Спиральная динамика в жизни и бизнесе. Видео 1
Опубликовано: Январь 3, 2017
Метки: ,

Стратегическая сессия годового планирования в ДМК

Две недели подготовки, а все промчалось как один миг! Мероприятие — стратегическая сессия годового планирования Дмитровского мебельного комбината (направление мебели на заказ). Самая жаркая часть работы пришлась на конец мероприятия. В результате — новая идеология, видение, стратегия, цели, планы и задачи на 2017 год. Бонус всем участникам — эмоциональный подъем и мотивационный заряд!     […]

Читать далее... Стратегическая сессия годового планирования в ДМК
Опубликовано: Декабрь 21, 2016
Метки: ,

Интервью с Дэвидом Карузо

  Профессор Йельского университета Дэвид Карузо — об эмоциональном интеллекте американских политиков и руководителей российских корпораций.   Руководители российских компаний озаботились развитием эмоционального интеллекта (ЭИ). Профессор кафедры психологии Йельского университета Дэвид Карузо, который ведет программы повышения эмоционального интеллекта топ-менеджеров Сбербанка и «Росатома», рассказал корреспонденту «Известий» Наталии Беришвили о том, насколько хорошо умеют управлять своими эмоциями […]

Читать далее... Интервью с Дэвидом Карузо
Опубликовано: Ноябрь 5, 2016
Метки:

Мастер-класс «Эмоциональный интеллект»

Мероприятие для тех, у кого личное благополучие зависит от умения использовать свой эмоциональный капитал, т.е. практически для всех нас. Наш девиз: «Контрольный пакет акций нашего эмоционального капитала принадлежить только нам самим». Наша задача — уметь сохранять воодушевленность своими целями и ресурсное эмоциональное состояние вне зависимости от окружающей среды. Длительность мастер-класса — три часа. В программе […]

Читать далее... Мастер-класс «Эмоциональный интеллект»
Опубликовано: Октябрь 29, 2016
Метки:

Семь воспросов собеседования на эмоциональный интеллект

СЕМЬ ВОПРОСОВ НА СОБЕСЕДОВАНИИ, КОТОРЫЕ ОПРЕДЕЛЯЮТ ЭМОЦИОНАЛЬНЫЙ ИНТЕЛЛЕКТ   На днях нашел в интернете интересный опросник, который может быть полезен для HR специалистов, коучей, тренеров и всех интересующихся. Делюсь с вами.—————————То, кого вы берете на работу, во многом определяет культуру вашей компании и ее будущий успех. Выбор информативных вопросов для собеседования может стать ключевым фактором […]

Читать далее... Семь воспросов собеседования на эмоциональный интеллект
Опубликовано: Октябрь 28, 2016
Метки: